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中美合资企业跨文化人力资源管理问题研究

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【作者】 王爱英； 郝立英；

【机构】 河北科技大学； 河北科技大学；

【摘要】 文章从跨文化管理的角度,分析了中美合资企业在人员配置、选拔、考核和薪酬管理等方面的问题,并在此基础上,为优化中美合资企业人力资源跨文化管理提出了相应的对策。

【关键词】 中美合资企业； 文化差异； 跨文化管理； 人力资源管理；
【基金】 河北省科技厅软科学项目的阶段性成果(项目编号:06457234)
  • 【文献出处】 商场现代化 ,Market Modernization , 编辑部邮箱 ,2008年03期
  • 【分类号】F272.92
  • 【被引频次】2
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