【摘要】 采取内容分析方法,通过对国内关于企业知识型员工流失方面的论文进行统计分析,揭示了影响我国企业知识型员工流失的主要影响因素,在此基础上提出了对企业知识型员工流失影响因素研究的相关结论,并给出相应的建议。更多还原

【Abstract】 Using the method of content analysis, this paper analyzes 45 papers with static method and indicates the main influence factors of the enterprise knowledge worker turnover. Base on the research above, it proposes the results and gives the suggestions.更多还原