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论企业文化中的制度刚性与文化柔性

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【作者】 张庆彩； 董茜；

【机构】 南京大学国际关系研究院； 合肥工业大学图书馆；

【摘要】 <正>19世纪末20世纪初,西方工业化发展到大机器和流水线作业阶段,企业经营者主要关注生产效率和投入产出比,基于"经济人"假设,泰勒的科学管理模式和韦伯的"科层制"实践导致了一系列理性化的管理实践,对当时的工业化

【关键词】 企业文化； 流水线作业； 科学管理模式； 生产效率； 西方工业化； 价值观体系； 组织管理； 权变理论； 共同行为规范； 激励管理；
  • 【分类号】F270
  • 【被引频次】6
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