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关于大学生就业文化的再认识

Further Study on Employment Issue of University Graduates

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【作者】 郑文堂李谏孙宗瑞

【Author】 Zheng Wentang Li Jian Sun Zongrui(North China Univ. of Tech., 100041, Beijing, China)

【机构】 北方工业大学北方工业大学 100041北京石景山100041北京石景山

【摘要】 大学生就业文化,作为文化的重要组成部分,由于涉及大学生、就业和文化三要素,且与时代紧密相关,显现出“新”、“繁”、“急”、“特”四大特征;在经济全球化和科技迅猛发展的推动下,其建设应突出网络化、复合化、人性化、学习化,并按照和谐、匹配、发展的要求进行培育。

【Abstract】 The employment issue of university graduates, an important part of culture, involves three elements: university graduates, employment and culture. It is closely linked with the times, and is characterized by the four features of “newness”,”complexity”,”urgency” and rapid technological development.The issue of employment should be addressed with netization, integration, humanization and education-orientedness, and be fostered in accordance with the requirements of harmony, matching-up and development.

【关键词】 大学生就业文化
【Key words】 university graduatesemploymentculture
  • 【文献出处】 北方工业大学学报 ,Journal of North China University of Technology , 编辑部邮箱 ,2005年02期
  • 【分类号】G647.38
  • 【被引频次】5
  • 【下载频次】350
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