节点文献
关注国有医药企业高层经理人员的报酬问题
【摘要】 <正> 企业高层经理人员是企业的主要决策者,对企业经营的好坏负有特殊的责任。如何调动经理人员的积极性,报酬是至关重要的因素之一。 1 国内外高层经理人员报酬的一般性比较 1.1 发达国家高层经理人员的报酬特征 1.1.1 数额巨大 美国企业高层经理人员的年收入一般在几十万美元至数亿美元不等。例如,美国迪斯尼的总经理艾斯纳1993年的年收入就超过了2亿美元。相对美国企业而言,其他发达国家经理人员的工资要
- 【文献出处】 中国药业 ,China Pharmaceuticals , 编辑部邮箱 ,2004年01期
- 【分类号】F426.7
- 【下载频次】39