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五项修炼与组织冲突管理

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【作者】 吴世嵘；

【机构】 厦门象屿集团有限公司 福建 厦门 361000；

【摘要】 组织冲突是组织管理中的一项重要内容,本文在总结以前研究成果的基础上,结合学习组织的五项修炼,对组织冲突做进一步的分析,并试图运用五项修炼的原理对组织冲突的管理做具体的指导,并得出一些有益的结论。

【关键词】 组织冲突； 五项修炼；
  • 【文献出处】 市场周刊(财经论坛) ,Market Weekly Economics , 编辑部邮箱 ,2003年01期
  • 【分类号】F270
  • 【被引频次】1
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