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关于施工企业如何加强人力资源管理的探讨

Research on How to Enforce Human Resource Management of Construction Enterprise

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【作者】 刘宗兵宇德明

【Author】 LIU Zong-bing,YU De-ming (Department of Civil Engineer, Center South University, Changsha 410075, China)

【机构】 中南大学土木建筑学院中南大学土木建筑学院 湖南长沙410075湖南长沙410075

【摘要】 企业的竞争实质上就是人才的竞争 ,实施有效的人力资源管理是所有企业面临的问题。针对施工企业 ,首先分析了其人力资源的特点 ,进而指出存在的问题 ,最后提出了施工企业如何加强人力资源管理的若干建议

【Abstract】 The competition among the enterprises actually is the competition of human resource. How to apply the effective human resource management is a critical problem for all enterprise. Focusing on construction enterprises, this article analyzed the feature of human resource of a construction enterprise and then brought up several suggestions on how to enforce the human resource management of construction enterprises.

  • 【文献出处】 基建优化 ,Optimization of Capital Construction , 编辑部邮箱 ,2003年02期
  • 【分类号】F426.92
  • 【被引频次】6
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