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浙江私营企业资本、劳动和分配关系研究

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【作者】 王祖强

【机构】 上海社会科学院经济研究所 200020

【摘要】 私营企业是在改革开放的大背景下,通过艰苦的创业历程,逐渐完成资本原始积累的;私营企业主承担着资本积累职能、监护职能和要素组织职能,是一个积极向上的群体;在目前的劳资关系中,劳资双方的根本利益是一致的,合作与共同利益是主流,冲突与利益对立是支流。应从寻求和扩大劳资双方的共同利益出发,肯定劳资关系在整个经济社会关系中的非主流性、矛盾的非对抗性,根本利益的一致性和历史进步性,营造让一切劳动、知识、技术、管理和资本的活力竞争相迸发的经济体制和机制,鼓励、支持和引导私营企业向社会化方向健康发展。

【关键词】 私营企业劳资关系分配关系
【基金】 2001年浙江省社科规划课题《社会主义所有制理论的创新与发展(批准号NO1LJ2)》的阶段性成果
  • 【文献出处】 上海经济研究 ,Shanghai Economic Review , 编辑部邮箱 ,2003年01期
  • 【分类号】F276.5
  • 【被引频次】18
  • 【下载频次】243
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