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构建制高点 带动人才流

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【作者】 张中

【机构】 大连市人事局

【摘要】 <正> 区域经济的发展和地缘环境是"人才流"形成的两个重要因素所谓的"人才流",是指一个地区在一定时间和空间内,人才的数量、质量、规模和效益的优势。发达地区和不发达地区人才的流量、流速、流向及其成因不尽相同。对经济欠发达地区,只有通过具有相对优势的制高点进行有效的突破,才能增强对人才的竞争力。在市场经济条件下,"人才

  • 【文献出处】 干部人事月刊 ,Cadres Personnel Monthly , 编辑部邮箱 ,2001年04期
  • 【分类号】C964.2
  • 【下载频次】14
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