企业家的选拔和培养

【摘要】 我国社会主义市场经济建设迫切需要一大批精明能干的企业家,因此,如何尽快培养和造就一大批优秀企业家,是我国深化改革面临的一个新课题。关于这个问题,目前国内探讨得比较多的主要集中在两个方面:一是加快建立企业家市场,通过市场竞争使优秀企业家脱颖而出;二是要尽快完善企业经营者的激励机制和约束机制。但笔者认为,仅有这两个方面是不够的。要使真正优秀的企业家脱颖而出,还必须有完善的企业家选拔和培养机制。为此,本文拟就这个问题进行粗略探讨。一、国外的经验表明,优秀企业家多数是从企业内部选拔和培养起来的目前,国内理论界正在积极探讨如何建立企业家市场。实际上,从国外的实际情况来看,在众多的市场中,企业家市场是最不更多还原