节点文献

具有激励特征的科技人才需求预测方法

Technical Manpower Demand Forecasting Method with Stimulating Factors

  • 推荐 CAJ下载
  • PDF下载
  • 不支持迅雷等下载工具,请取消加速工具后下载。

【作者】 边旭郭亚军

【Author】 Bian Xu,Guo Yajun

【机构】 东北大学工商管理学院

【摘要】 针对经济体制转换时期的特殊情况,提出了具有激励特征和动态特征的科技人才需求预测方法,并对L省S市2000~2010年科技人才需求量及具有预期学历结构约束的人才补充量进行了预测.

【Abstract】 In accordance with China′s transforming from planned economy to market economy,a forecasting method with stimulating feature and dynamic feature is put forward. Using the method technical manpower demand in 2000~2010 is forecast. In the meantime,the supplementary manpower quantities with the restrain of expected records of formal schooling structure are forecast.

【基金】 辽宁省自然科学基金
  • 【文献出处】 东北大学学报 ,JOURNAL OF NORTHEASTERN UNIVERSITY , 编辑部邮箱 ,1998年04期
  • 【分类号】C96
  • 【被引频次】11
  • 【下载频次】251
节点文献中: 

本文链接的文献网络图示:

本文的引文网络