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论整体性人才资源开发

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【作者】 高凯军；

【机构】 国家人事部行政管理科学研究所；

【摘要】 <正>国家人事部部长宋德福同志在总结国家人事工作的基础上,从两个根本性转变的需要出发,提出了人事工作两个调整的战略思想:把适应计划经济的人事管理体制调整到与社会主义市场经济相配套的人事管理体制上来;把传统人事管理调整到整体性人才资源开发上来。

【关键词】 人才资源开发； 人事工作； 传统人事管理； 人才交流； 人事部部长； 宋德福； 人事管理体制； 劳动力市场； 人事部门； 人才流动；
  • 【文献出处】 行政论坛 ,Administrative Tribune , 编辑部邮箱 ,1997年04期
  • 【分类号】C961
  • 【被引频次】2
  • 【下载频次】20
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