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中国经济体制改革与人力资源开发

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【作者】 赵履宽; 杨体仁; 董克用;

【机构】 中国人民大学;

【摘要】 <正> 人力资源的开发与利用,对于中国的社会经济发展具有重要的意义。人力资源开发的成效,受多方面因素的影响。本文着重论述经济体制改革中人力资源开发之间的关系。一、开发人力资源是中国经济增长和社会发展的关键我国建国近40年来,经济建设取得了不小成就,但是,至今仍处在不发达的行列,人均国民生产总值排在世界第100位之后,与亚非一些最不发达国家为伍。这一严酷的现实表明,唯有加快经济增长和社会发展,才能形成凝聚中国社会的巨大向心力。

  • 【文献出处】 中国人力资源开发 ,Human Resource Development of China , 编辑部邮箱 ,1989年03期
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