| 【项目成果摘要】 |
该项目将劳动力转移过程分解为流动和找工作两个行为,扩展Molho于2001年提出的空间搜寻理论,试图建立在职空间搜寻模型。我们还将中国农村实行的土地承包制、城市社会保障和福利制度对农村劳动力的歧视、亲邻网络等对寻找工作和流动的影响纳入在职空间搜寻模型,建立中国农村劳动力异地转移模型。我们认为劳动力剩余并不是转移的充分条件,异地转移行为是农民家庭在从事农业、当地从事非农业、先找好工作再流动、先流动再找工作四种模式中最佳选择的结果。即使不存在劳动力剩余,只要异地转移好处大于本地从事农业或非农业收益,依然会转移。该课题的研究可以为科学控制农村劳动力异地转移提供理论依据。; |