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序号	题名	作者	文献来源	发表年份	被引频次	下载频次
1	组织对团队信任及相关影响因素的分析	徐志强;席酉民;肖宏文;	管理评论	2006	7	802
2	复杂问题求解:和谐管理的大脑耦合模式	席酉民;曾宪聚;唐方成;	管理科学学报	2006	7	1088
3	领导行为与市场导向、学习导向的关系研究	井辉;	科学学与科学技术管理	2006	1	179
4	一种基于MAS协调的组织任务实施过程模型	井辉;郇志坚;	科技管理研究	2006	2	43
5	和谐管理双规则机制的探索性分析与验证	席酉民;井辉;曾宪聚;肖宏文;	管理学报	2006	3	598
6	智能型多功能电烙铁的研制	王向华;李莉;刘南平;	天津师范大学学报(自然科学版)	2007	0	23
7	和谐社会秩序形成机制的系统分析:和谐管理理论的启示和价值	席酉民;王亚刚;	系统工程理论与实践	2007	2	517
8	相继产业链条件下的内生纵向一体化研究	井辉;郇志坚;	管理工程学报	2007	0	169
9	组织性格:个体在组织中的同质化现象	郭士伊;席酉民;郎淳刚;	管理评论	2008	0	231
10	多层级领导视角下员工对领导信任维度再剖析及量表验证	白云涛;席酉民;	管理评论	2008	0	206
11	质和构:组织的结构成员关系对组织性能的影响	席酉民;郭士伊;	预测	2008	0	154
12	组织系统的平衡机制	郭士伊;	科学学与科学技术管理	2008	0	42
13	多层级领导对员工信任、工作绩效及创新行为的影响模式研究	白云涛;王亚刚;席酉民;	管理工程学报	2008	0	223
14	区域产业集群内信任关系的形成与构建	曹瑄玮;席酉民;	研究与发展管理	2008	0	64
15	面向大型飞机的先进制造技术特点及发展趋势	毛景立;张西涛;范秉宇;矛金;	中国民航大学学报	2008	0	41

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