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序号 题名 作者 文献来源 发表年份 被引频次 下载频次
1 压力对管理有效性和产出绩效的影响——基于跨国企业经理层视角的研究 李楠;李文哲; 职业 2007 0 31
2 创新型人力资本投资现状及其优化路径:以广东省为例 朱琪;曹芳子; 华南师范大学学报(社会科学版) 2007 2 109
3 经济学的微观基础:认知神经科学的交叉与融合 朱琪;陈乐优; 统计与决策 2007 0 99
4 基于劳动力产权关系异化的劳动关系调节机制演变及发展 李楠; 广州大学学报(社会科学版) 2007 0 55
5 资源优化配置的机制设计理论及其应用——2007年度诺贝尔经济学奖的评介 朱琪;陈乐优; 学术研究 2008 0 254
6 关于城乡社会保障一体化的理论综述 马斌;汤晓茹; 人口与经济 2008 0 260
7 影响农村劳动力资源配置的因素及对策 李楠; 南方农村 2008 0 40
8 发达国家人才培训对我国国企人才培训的启示 李楠; 产业与科技论坛 2008 0 74
9 性别工资差异的理论应用与实践发展 朱琪; 经济评论 2008 0 96
10 《劳动合同法》对劳动力市场影响:分析框架及其政策含义 张建武;刘光辉;周异; 华南师范大学学报(社会科学版) 2008 0 63
11 技术创新型人力资本对工业产业竞争力作用研究:以广东省为例 朱琪;李鸿玲; 当代财经 2007 0 146
12 神经经济学和神经管理学的前沿 朱琪;陈乐优; 经济学家 2007 0 233
13 农村留守妇女家庭联合决策模型及政策含义 李楠; 人口与经济 2009 0 110