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燕珍
【姓名】
燕珍
【职称】
【研究领域】
企业经济;
【研究方向】
【发表文献关键词】
薪酬政策,薪酬水平,员工满意,创新型,企业经营战略,国外企业,先导型,公平,主要目标,劳动成本,员工参与,决策,满意度,受教育程度,加薪,异型,激励,工资,实现,工作行为,
【工作单位】
厦门大学
【曾工作单位】
厦门大学;
【所在地域】
福建厦门
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共找到1篇
[1]燕珍;.
国外企业薪酬政策带来的启示
[J]施工企业管理.2007,(02)
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