燕珍
【姓名】 燕珍
【职称】
【研究领域】 企业经济;
【研究方向】
【发表文献关键词】 薪酬政策,薪酬水平,员工满意,创新型,企业经营战略,国外企业,先导型,公平,主要目标,劳动成本,员工参与,决策,满意度,受教育程度,加薪,异型,激励,工资,实现,工作行为,
【工作单位】 厦门大学
【曾工作单位】 厦门大学;
【所在地域】 福建厦门
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[1]燕珍;.国外企业薪酬政策带来的启示[J]施工企业管理.2007,(02)
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