学者知网节

【姓名】	亓智斌
【职称】	研究员;
【研究领域】	高等教育;企业经济;计算机软件及计算机应用;
【研究方向】	人事管理及劳动工资
【发表文献关键词】	高校人员,激励机制,薪酬激励,收入差距扩大,基尼系数,共同富裕,收入分配制度,收入分配差距,岗位津贴制度,收入水平,人民生活水平,初次分配,工资制度改革,激励性,内在动力,人员管理,积极性,再分配,教...
【工作单位】	牡丹江师范学院
【曾工作单位】	牡丹江师范学院;
【所在地域】	黑龙江牡丹江

中国期刊全文数据库 共找到10篇

[1]曹望成;霍婷婷;孙强;亓智斌;杨春梅;.地方本科院校人工智能通识课程建设探索与实践[J]牡丹江教育学院学报.2026,(03)

[2]亓智斌;.落实“双减”:人工智能技术辅助教学的利与弊[J]牡丹江师范学院学报(自然科学版).2024,(01)

[3]李树平;夏春艳;李胜东;亓智斌;赵杰;.基于KNN的话题跟踪研究[J]微计算机信息.2012,(10)

[4]亓智斌;.人力资本参与收益分配视角下的公司治理研究[J]中国商贸.2011,(35)

[5]亓智斌;.简论人才培训制度的创新与人力资本价值的提升[J]牡丹江师范学院学报(哲学社会科学版).2012,(02)

[7]亓智斌;.高校人才资源管理探讨[J]煤炭技术.2012,(06)

[8]亓智斌;.我国当前收入分配的现状及解决对策[J]牡丹江师范学院学报(哲学社会科学版).2007,(01)

[9]亓智斌;.从新酬视角看高校人员的激励机制[J]牡丹江师范学院学报(哲学社会科学版).2007,(02)

[10]亓智斌;.个税改革第一年税收情况之浅析[J]牡丹江大学学报.2007,(07)

今年新增/文献篇数	核心期刊论文数	基金论文数	第一作者篇数	总被引频次	总下载频次
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