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何慧卿
【姓名】
何慧卿
【职称】
【研究领域】
企业经济;宏观经济管理与可持续发展;人才学与劳动科学;
【研究方向】
【发表文献关键词】
人性和谐管理,多样性管理,劳动力市场,遗传算法,管理过程,管理者,有机结合,管理方式,人性化,员工需要,工作人员,企业,高效性,中国劳动力,高效率,员工,积极性,多样性,工作效率,管理学家,办公设备,...
【工作单位】
南华大学
【曾工作单位】
南华大学;
【所在地域】
湖南衡阳
学术成果产出统计表
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学术成果产出明细表
中国期刊全文数据库
共找到3篇
[1]何慧卿;廖碧波;温庆勇;.
浅析21世纪中国劳动力的多样性管理
[J]南华大学学报(社会科学版).2007,(04)
[2]廖碧波;温庆勇;何慧卿;.
管理的人性视角——人性和谐管理
[J]现代商业.2007,(23)
[3]温庆勇;廖碧波;何慧卿;.
浅析新时期大学校园环境的现状及其规划意识
[J]山西建筑.2008,(03)
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中国优秀硕士学位论文全文数据库
共找到1篇
[1]何慧卿.
企业员工多元化管理研究及实证分析
[D].南华大学.2008
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刘伟
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高玉根
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殷台杰
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余俊
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廖景明
哈尔滨理工大学
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合作过的学者
(学者,学者单位,篇数)
温庆勇
南华大学
1
廖碧波
南华大学
1
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该学者文献引用过的学者
(学者,学者单位,篇数)
周文霞
中国人民大学
2
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