学者知网节

【姓名】	陈迪
【职称】
【研究领域】	宏观经济管理与可持续发展;社会学及统计学;科学研究管理;
【研究方向】	创新管理
【发表文献关键词】	社会网络分析,知识获取能力,知识转移,区域协同,城市成长,PERE系统,可持续发展,协同发展,能力提升,组织形成,南京城市,隐性知识,前提条件,网络结构,南京市,竞争优势,结构空洞,社会资本,强联系,...
【工作单位】	东南大学
【曾工作单位】	东南大学;
【所在地域】	湖北

中国期刊全文数据库 共找到5篇

[1]陈迪;.组织知识获取能力提升的社会网络分析[J]东南大学学报(哲学社会科学版).2006,(06)

[3]许苏明;陈迪;.结构、界面规则与利益表达:社会和谐构建的社会网络范式[J]东南大学学报(哲学社会科学版).2007,(05)

[4]陈迪;.中国制造业生态效益评价区域差异比较分析[J]中国科技论坛.2008,(01)

[5]陈迪;.组织气候、心理授权与科技人员工作态度的影响关系[J]科学学与科学技术管理.2008,(04)

中国优秀硕士学位论文全文数据库 共找到1篇

[1]陈迪.精英流动与社会平衡[D].东南大学.2005

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