雒永信
【姓名】 雒永信
【职称】 副教授;
【研究领域】 管理学;企业经济;金融;
【研究方向】 管理理论与创新
【发表文献关键词】 招商引资,投资者,投资环境,营销学原理,积极性,凝聚力,离心力,管理幅度,群体凝聚力,被管理者,心理距离,下属,改善投资环境,集权,分权,人际关系,文化,招商,表达式,组织目标,利用外资,促销,选择目...
【工作单位】 中国矿业大学
【曾工作单位】 中国矿业大学;
【所在地域】 江苏徐州
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[1]雒永信;.管理者与被管理者二元关系的力学分析框架[J]徐州工程学院学报.2006,(04)
[2]雒永信;.管理幅度的理论探讨[J]上海企业.2006,(08)
[3]雒永信;聂锐;.凝聚力的科学表达式及其对管理的启示[J]领导科学.2006,(20)
[4]雒永信;聂锐;.基于职工积极性的组织集权与分权问题研究[J]企业经济.2006,(11)
[5]雒永信;.一种提高下属积极性的方法[J]中国人力资源开发.2006,(07)
[6]上官敬芝,雒永信.招商引资的营销学原理[J]经济论坛.2004,(23)
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