朱燕
【姓名】 朱燕
【职称】
【研究领域】 企业经济;人才学与劳动科学;
【研究方向】
【发表文献关键词】 高科技企业,人才流失,心理契约违背,心理契约,违背,民营企业家,战略管理,创新战略,知识型员工,企业员工,员工满意度,影响因素,民营企业发展,组织承诺,工作满意度,视角,认同度,国际化战略,民营经济,...
【工作单位】 浙江师范大学
【曾工作单位】 浙江师范大学;
【所在地域】 浙江
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中国期刊全文数据库    共找到4篇
[1]朱燕;郑文哲;.从心理契约视角探究高科技企业的人才流失[J]温州职业技术学院学报.2006,(03)
[2]朱燕;郑文哲;.心理契约违背:高科技企业人才流失研究[J]中山大学学报论丛.2006,(07)
[3]赵浩兴;朱燕;吴更仁;.战略管理与中国民营企业发展——中国民营企业战略管理高级研讨会综述[J]科技进步与对策.2006,(09)
[4]朱燕;郑文哲;.高科技企业人才流失——基于心理契约视角的研究[J]中国人力资源开发.2006,(06)
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中国优秀硕士学位论文全文数据库    共找到1篇
[1]朱燕.基于心理契约的企业文化激励机制研究[D].浙江师范大学.2007
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