张玉波
【姓名】 张玉波
【职称】
【研究领域】 宏观经济管理与可持续发展;
【研究方向】
【发表文献关键词】 员工,职业发展,自我价值,自我发展,员工职业生涯规划,“心理契约”,职业生涯规划,员工发展,职业,实现自我,企业发展,企业文化,以人为本,认识自我,外资企业,管理人,职业发展管理,发展机会,培训提升,...
【工作单位】 天津市管理干部学院
【曾工作单位】 天津市管理干部学院;
【所在地域】
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[1]刘静,张玉波.员工职业发展管理[J]中国劳动.2000,(08)
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