何振
【姓名】 何振
【职称】
【研究领域】 管理学;社会学及统计学;学前教育;
【研究方向】
【发表文献关键词】 金钱观教育,学龄前儿童,工作满意度测量方法,工作满意度构成因素,网络化,信息化,组织管理,组织沟通行为,内部沟通,网络沟通方式,影响因素,信息沟通,非语言沟通,电子邮件,价值观,沟通形式,评分法,信息...
【工作单位】 四川大学
【曾工作单位】 四川大学;
【所在地域】 四川
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中国期刊全文数据库    共找到3篇
[1]何振;邹泽梅;.学龄前儿童金钱观教育探讨[J]成都大学学报(社会科学版).2006,(04)
[2]何振;林秋妤;.工作满意度的构成因素及测量方法[J]华东经济管理.2006,(12)
[3]林秋妤;宋绍峰;何振;.网络对组织内部沟通行为影响的探讨[J]西南交通大学学报(社会科学版).2007,(04)
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中国优秀硕士学位论文全文数据库    共找到1篇
[1]何振.替代公平的构想及实证[D].四川大学.2007
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