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俞清
【姓名】
俞清
【职称】
【研究领域】
数学;宏观经济管理与可持续发展;企业经济;
【研究方向】
企业管理方面的研究
【发表文献关键词】
委托-代理,激励,团队激励,层次分配,信息不对称,激励方案,团队绩效,代理人,团队成员,团队,绩效,委托人,期望效用,努力程度,努力水平,参与约束,确定性等价收入,阶条件,分配方式,绩效比较,差别工资...
【工作单位】
浙江大学
【曾工作单位】
浙江大学;
【所在地域】
浙江杭州
学术成果产出统计表
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/文献篇数
核心期刊论文数
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总被引频次
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被引频次(该学者统计年度当年发文总被引频次)
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学术成果产出明细表
中国期刊全文数据库
共找到2篇
[1]俞清,谢敦礼.
信息不对称条件下激励方案的选择与比较研究
[J]浙江大学学报(理学版).2001,(05)
[2]俞清,谢敦礼.
团队绩效的激励模型
[J]浙江大学学报(理学版).2002,(01)
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中国重要会议全文数据库
共找到2篇
[1]俞清;谢敦礼;.
信息不对称条件下激励方案的选择与比较研究
[A].中国运筹学会第六届学术交流会论文集(下卷).2000-10-01
[2]俞清;谢敦礼;.
团队绩效的激励模型
[A].中国运筹学会第六届学术交流会论文集(下卷).2000-10-01
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