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吴翠花
【姓名】
吴翠花
【职称】
【研究领域】
企业经济;人才学与劳动科学;
【研究方向】
【发表文献关键词】
期权制,人才流失,职工持股制,企业核心竞争力,人力资源开发与管理,内部整合,经营者,战略联盟,所有者目标函数,赢利动机,经营者目标函数,国有企业,年薪制,核心竞争力,国企,顾客偏好,核心技术人员,员工...
【工作单位】
山西财经大学
【曾工作单位】
山西财经大学;
【所在地域】
山西太原
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共找到3篇
[1]吴翠花.
国有企业人才流失的原因、影响及对策
[J]理论探索.2001,(05)
[2]吴翠花.
浅谈企业核心竞争力的培养
[J]山西财经大学学报.2001,(S1)
[3]吴翠花.
试论国有企业实行经营者期权制的利与弊
[J]山西高等学校社会科学学报.2002,(04)
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