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徐细雄
【姓名】
徐细雄
【职称】
【研究领域】
企业经济;宏观经济管理与可持续发展;数学;
【研究方向】
行为经济学、管理者激励
【发表文献关键词】
机制,激励,业绩评估,经理人员,相对业绩评价,风险承担,两维度,契约形式,经营者业绩,相对业绩比较,组织绩效,多样性,产出,经理人业绩,组织构成,企业业绩,组织成员,行为经济学,机理,行为公司治理,企...
【工作单位】
西安交通大学
【曾工作单位】
西安交通大学;
【所在地域】
陕西西安
学术成果产出统计表
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学术成果产出明细表
中国期刊全文数据库
共找到16篇
[1]徐细雄;万迪昉;.
基于行为理论的企业技术创新策略选择
[J]研究与发展管理.2006,(02)
[2]赵建锋;徐细雄;.
基于价值创造的战略财务管理研究
[J]当代经济管理.2006,(03)
[3]徐细雄;万迪昉;淦未宇;.
行为公司治理研究:公司治理研究的新视角
[J]外国经济与管理.2006,(06)
[4]徐细雄;万迪昉;.
行为公司治理:基于行为理论的公司治理研究新思路
[J]经济问题探索.2006,(08)
[5]徐细雄;万迪昉;.
职业经理人力资本价值评估模型
[J]统计与决策.2006,(24)
[6]淦未宇;徐细雄;.
基于部门类型和绩效维度的部门绩效测评设计
[J]中国人力资源开发.2006,(09)
[7]淦未宇;仲伟周;徐细雄;.
我国彩票发行的市场结构效率分析
[J]西安交通大学学报(社会科学版).2006,(06)
[8]徐细雄;万迪昉;淦未宇;.
金融契约、决策权配置与管理者激励
[J]财经研究.2007,(06)
[9]李双燕;万迪昉;徐细雄;.
经理人股票期权主观价值研究及启示
[J]外国经济与管理.2007,(06)
[10]徐细雄;万迪昉;淦未宇;.
TMT构成对组织产出影响的国外研究进展及对我国国企改革中高管团队构建的启示
[J]管理工程学报.2007,(04)
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中国重要会议全文数据库
共找到1篇
[1]梁巧转;徐细雄;黄旭锋;.
组织中两性合理构成的经济分析
[A].管理科学与系统科学研究新进展——第7届全国青年管理科学与系统科学学术会议论文集.2003-08-01
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研究方向相近的学者
(学者,学者单位)
王建华
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张勇
华中农业大学
王守龙
安徽商贸职业技术学院
韩军
安徽省工程咨询研究院
郭新芳
安阳大学
陈万宇
北华大学
白路
北华大学
李克贤
北方交通大学
刘玉灿
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合作过的学者
(学者,学者单位,篇数)
万迪昉
西安交通大学
7
淦未宇
西南政法大学
3
仲伟周
西安交通大学
1
李双燕
西安交通大学
1
梁巧转
西安交通大学
6
淦未宇
西安交通大学
1
黄旭锋
西安交通大学
1
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该学者文献引用过的学者
(学者,学者单位,篇数)
万迪昉
西安交通大学
1
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1
刘学
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2
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2
程承坪
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2
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2
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2
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