学者知网节

【姓名】	张维和
【职称】	副研究员;
【研究领域】	高等教育;档案及博物馆;企业经济;
【研究方向】	高等教育量化管理
【发表文献关键词】	教师业绩,定量考核,指标体系,权重,思想品德,教师,评估指标,考核计分,权重系数,点数,高校,教学工作量,教师工作,业绩考核,高校教师,科研量化,基本工作量,科研,科研任务,重科研,
【工作单位】	天津师范大学
【曾工作单位】	天津师范大学;
【所在地域】	天津

中国期刊全文数据库 共找到18篇

[1]张维和;.基于知识转移模型的创新团队管理对策研究[J]中国轻工教育.2014,(06)

[2]张维和;.环境因素对创新团队建设的影响及对策研究[J]天津师范大学学报(社会科学版).2014,(01)

[3]张维和;.档案学专业实践技能培养模式的创新与实践[J]中国成人教育.2014,(01)

[4]张维和;.档案专业与档案机构共建实训基地的运作研究[J]兰台世界.2014,(17)

[5]张维和;于立春;.社会实践基地建设中档案资源开发策略研究[J]天津师范大学学报(基础教育版).2013,(02)

[6]张维和;.试析档案功能对档案结构的影响[J]兰台世界.2011,(08)

[7]张维和;.优化创新团队成长环境的对策[J]中国高校科技.2011,(08)

[8]张维和;黄晓红;.高校创新人才群体功能及结构优化策略研究[J]科技管理研究.2011,(16)

[9]张维和;.结构因素对创新人才群体成长的影响[J]中国高校科技.2011,(09)

[10]张维和;.试析档案作为学生课外实践教学资源的可行性[J]天津师范大学学报(基础教育版).2011,(04)

今年新增/文献篇数	核心期刊论文数	基金论文数	第一作者篇数	总被引频次	总下载频次
0/18	11	9	17	98	2572