我的机构馆
退出
数字图书馆首页
CNKI首页
浏览器下载
帮助
邱秀芳
【姓名】
邱秀芳
【职称】
副教授;
【研究领域】
高等教育;教育理论与教育管理;心理学;
【研究方向】
心理健康研究
【发表文献关键词】
人事代理,高校人事制度,高校教师,职业枯竭,心理学,人才合理流动,高等院校,高校人事,心理疾患,和谐校园,人事制度改革,主观幸福感,和谐社会,人事工作,教职工,学校,制度改革,生活满意度,等院校,高校...
【工作单位】
南华工商学院
【曾工作单位】
南华工商学院;
【所在地域】
广东广州
学术成果产出统计表
今年新增
/文献篇数
核心期刊论文数
基金论文数
第一作者篇数
总被引频次
总下载频次
0
/
25
7
4
24
336
8579
文献数(该学者统计年度当年发文总文献数)
被引频次(该学者统计年度当年发文总被引频次)
浏览趋势(该学者统计年度当年发文总浏览频次)
下载频次(该学者统计年度当年发文总下载频次)
学术成果产出明细表
中国期刊全文数据库
共找到24篇
[1]邱秀芳;.
高校和谐师生关系的构建策略
[J]教育探索.2012,(01)
[2]邱秀芳;.
高校教师应对方式与主观幸福感的关系研究
[J]黑龙江高教研究.2009,(09)
[3]邱秀芳;刘兵;.
高校教师主观幸福感、心理健康、应对方式及其相互影响
[J]广东医学.2010,(10)
[4]邱秀芳;.
金融危机背景下的高等教育营销对策——基于美国高校招生与就业营销的经验分析
[J]现代教育科学.2010,(09)
[5]邱秀芳;.
国外高等学校教师聘用制度探析
[J]黑龙江高教研究.2010,(11)
[6]邱秀芳;.
关于高校教师心理健康状况的调查
[J]职教论坛.2010,(32)
[7]邱秀芳;.
构建和谐校园 促进高校人事制度改革
[J]浙江青年专修学院学报.2006,(03)
[8]邱秀芳;.
高校教师职称、月收入对主观幸福感的影响及其交互作用分析
[J]理工高教研究.2006,(06)
[9]邱秀芳;.
“和谐社会”理念与高校人事工作功能探析
[J]太原城市职业技术学院学报.2006,(06)
[10]邱秀芳;.
高校教师主观幸福感的实证研究
[J]华南农业大学学报(社会科学版).2007,(01)
更多
中国重要会议全文数据库
共找到1篇
[1]邱秀芳;张卫;姚杜鹃;.
广东高等院校教师主观幸福感、心理健康及其与应对方式的关系研究
[A].中国心理学会发展心理学专业委员会、中国心理学会教育心理学专业委员会二〇〇六年度学术年会论文摘要集.2006-12-01
更多
研究方向相近的学者
(学者,学者单位)
吴湖敏
北方交通大学
李万山
北京工商大学
邓斐蔚
华南农业大学
袁文才
华南农业大学
谢绮环
华南农业大学
王晓莉
清华大学
戴菊生
同济大学
陈莉
西南科技大学
刘建军
云南省第一人民医院
郝永义
沈阳师范学院
徐丽芳
中央财经大学
周树云
云南省第一人民医院
更多
合作过的学者
(学者,学者单位,篇数)
张卫
华南师范大学
2
姚杜鹃
华南师范大学
2
更多
该学者文献引用过的学者
(学者,学者单位,篇数)
王陈
汕头大学
2
岳颂华
华南师范大学
1
蒋奖
北京师范大学
1
许燕
北京师范大学
1
田丽丽
陕西师范大学
1
更多