李科峰
【姓名】 李科峰
【职称】
【研究领域】 社会学及统计学;
【研究方向】
【发表文献关键词】 人性假设,人性假设理论,新进展,“创新人”,理性生态人,目标人,“社会人”,利他性,管理学理论,古代人性论,管理学史,复杂人,经济学,人性,成就激励,员工,自我实现人,利己性,管理学,经济人,
【工作单位】 上海理工大学
【曾工作单位】 上海理工大学;
【所在地域】 上海
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[1]李晖,李科峰.中外人性假设综述[J]上海理工大学学报(社会科学版).2004,(01)
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