于秀华
【姓名】 于秀华
【职称】
【研究领域】 医药卫生方针政策与法律法规研究;
【研究方向】
【发表文献关键词】 医院人事制度改革,人事制度改革,职高,人事制度,考核制,管理考核,中级,职称评聘,高职,制度管理,大连市,耳聋,职称聘任,自我消化,专业技术人员,津贴,医院,制度措施,两个效益,最低生活保障,
【工作单位】 大连市中医院
【曾工作单位】 大连市中医院;
【所在地域】 大连
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[1]于秀华.医院人事制度改革必须切实可行[J]中医药管理杂志.1998,(04)
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