敬嵩
【姓名】 敬嵩
【职称】
【研究领域】 宏观经济管理与可持续发展;数学;企业经济;
【研究方向】
【发表文献关键词】 谈判能力,利益相关者,委托代理,腐败动机,监督,相关度,激励计划,利益相关者理论,股票期权,绩效评估,定量管理模式,企业代理人,相关者,企业利益,利益相关者管理,信息不对称,企业管理模式,新经济环境,...
【工作单位】 上海理工大学
【曾工作单位】 上海理工大学;
【所在地域】 上海
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[1]敬嵩;雷良海;.构建激励约束机制:项目管理视角[J]财经科学.2006,(01)
[2]敬嵩;雷良海;.从自组织理论看西部地区人力资源开发[J]商业研究.2006,(02)
[3]敬嵩;雷良海;.试论闲暇偏好的效用和对收入分配的影响[J]上海理工大学学报.2006,(01)
[4]敬嵩;雷良海;.人力资本测度方法及其发展方向[J]统计与决策.2006,(12)
[5]敬嵩;雷良海;.减少国有企业代理人腐败的激励契约分析[J]商业研究.2006,(15)
[6]敬嵩;雷良海;.基于事物本原分析企业管理模式的演进与发展[J]科学学研究.2006,(S1)
[7]敬嵩;雷良海;.基于利益相关者理论的企业定量管理模式研究[J]管理评论.2006,(11)
[8]敬嵩;雷良海;.利益相关者参与公司管理的进化博弈分析[J]管理科学学报.2006,(06)
[9]敬嵩,雷良海.如何平衡企业利益相关者的谈判能力[J]商业时代.2005,(15)
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