李秀生
【姓名】 李秀生
【职称】
【研究领域】 宏观经济管理与可持续发展;
【研究方向】
【发表文献关键词】 策略,服务质量,人力资源开发与管理,服务业,开发与管理,服务企业,服务人员,员工,职能,人力资源,服务过程,教育大纲,企业管理者,“硬件”,“软件”,提供服务,服务质量改进,管理者,过激励,工作规范,
【工作单位】 山东中医药大学
【曾工作单位】 山东中医药大学;
【所在地域】 山东济南
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[1]孟宪华,李秀生.运用人力资源开发与管理的职能提高服务质量[J]人类工效学.2000,(02)
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