我的机构馆
退出
数字图书馆首页
CNKI首页
浏览器下载
帮助
康丽琴
【姓名】
康丽琴
【职称】
【研究领域】
企业经济;
【研究方向】
企业管理理论与方法和人力资源管理
【发表文献关键词】
员工离职,企业家人力资本,核心员工,企业所有权,人力资源管理,隐性成本,激励问题,员工,非人力资本,剩余索取权,企业人力资源管理,离职原因,隐性,现代企业,团队建设,高绩效,商业机密,低效率,人力资本...
【工作单位】
山东经济学院
【曾工作单位】
山东经济学院;
【所在地域】
山东济南
学术成果产出统计表
今年新增
/文献篇数
核心期刊论文数
基金论文数
第一作者篇数
总被引频次
总下载频次
0
/
4
1
0
3
39
788
文献数(该学者统计年度当年发文总文献数)
被引频次(该学者统计年度当年发文总被引频次)
浏览趋势(该学者统计年度当年发文总浏览频次)
下载频次(该学者统计年度当年发文总下载频次)
学术成果产出明细表
中国期刊全文数据库
共找到4篇
[1]康丽琴,霍炬.
浅析企业员工离职的隐性成本
[J]现代企业.2003,(10)
[2]霍炬,康丽琴.
企业家人力资本与企业所有权安排
[J]山东经济.2004,(02)
[3]康丽琴.
企业留住核心员工的战略选择
[J]贵州财经学院学报.2004,(05)
[4]康丽琴.
试论企业人力资源管理中的偏好激励问题
[J]江苏商论.2005,(02)
更多
研究方向相近的学者
(学者,学者单位)
王宁西
北方交通大学
李爱玲
北方交通大学
陈景秋
北京大学
帅零
北方交通大学
马淑婕
北京大学
王玉芹
华东交通大学
夏军
华东交通大学
彭远东
华中科技大学
高百宁
洛阳工学院
吴爱华
鲁东大学
彭净
四川大学
李天赋
天津大学
更多
合作过的学者
(学者,学者单位,篇数)
霍炬
山东经济学院
2
更多
该学者文献引用过的学者
(学者,学者单位,篇数)
宋培林
厦门大学
2
更多