拉毛才让
【姓名】 拉毛才让
【职称】 副教授;
【研究领域】 人才学与劳动科学;行政学及国家行政管理;宏观经济管理与可持续发展;
【研究方向】 社会工作
【发表文献关键词】 发展,人才,少数民族流动人口,西部民族,本科生导师,本科生导师制,动因,导师制度,西部民族地区,流动人口,高校本科,少数民族,分布特点,地区发展,民族地区,人才管理,行业分布,个人和社会,人口流动,丰...
【工作单位】 青海师范大学
【曾工作单位】 青海师范大学;
【所在地域】 青海西宁
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[1]拉毛才让;.浅议青海社区自治中的居民参与问题[J]青海师范大学学报(哲学社会科学版).2011,(03)
[2]拉毛才让;.社会工作专业模式介入三江源生态移民社会保障体系的思考[J]青海师范大学学报(哲学社会科学版).2012,(03)
[3]拉毛才让;.现阶段如何促进农牧区基础教育的良性发展[J]甘肃农业.2008,(04)
[4]拉毛才让.人尽其才是西部民族地区发展的必由之路[J]满族研究.2003,(03)
[5]拉毛才让.对推行和完善高校本科生导师制度的思考[J]青海师范大学学报(哲学社会科学版).2005,(03)
[6]拉毛才让.试论少数民族流动人口的构成、分布特点及动因[J]攀登.2005,(02)
[7]拉毛才让;.西部少数民族贫困大学生就业难问题浅析[J]现代企业教育.2007,(08)
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