应中伟
【姓名】 应中伟
【职称】
【研究领域】 出版;企业经济;
【研究方向】 管理决策
【发表文献关键词】 核心能力,出版企业,核心能力系统,实证研究,出版物绩效,构成要素,商务印书馆,基本特征,价值活动,价值性,主要成就,问卷调查,内部价值,能力要素,价值优势,策划能力,出版社,人力资源能力,选题策划,市...
【工作单位】 暨南大学
【曾工作单位】 暨南大学;
【所在地域】 广州
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中国期刊全文数据库    共找到6篇
[1]应中伟;夏洪胜;.企业核心人才的管理策略[J]兰州学刊.2006,(06)
[2]庄伯超;张红;应中伟;.出版企业核心能力与出版物绩效关系的实证研究[J]企业经济.2007,(02)
[3]应中伟.出版社核心能力的培育[J]出版发行研究.2005,(06)
[4]应中伟,夏洪胜.外研社价值链增值模式研究[J]经济问题探索.2005,(11)
[5]应中伟,夏洪胜.出版人才的特点及管理策略[J]科技与出版.2005,(06)
[6]应中伟,夏洪胜.商务印书馆核心能力的特征及其构成[J]企业经济.2005,(04)
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中国博士学位论文全文数据库    共找到1篇
[1]应中伟.中国出版企业核心能力研究[D].暨南大学.2006
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