黄楚玉
【姓名】 黄楚玉
【职称】 研究员;
【研究领域】 高等教育;心理学;教育理论与教育管理;
【研究方向】 高等教育研究
【发表文献关键词】 研究生培养方案,研究生课程进修班,研究生,培养方案,运用与研究,研究方向,学员,激励方法,问题及对策,积极性的调动,研究生管理,港澳台,大陆和港澳地区研究生,心理学归因,心理控制源,课程进修班,港澳地...
【工作单位】 暨南大学
【曾工作单位】 暨南大学;
【所在地域】 广东广州
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[1]黄楚玉;.广东高校研究生管理人员工作满意度调查研究[J]高教探索.2007,(06)
[2]黄楚玉;.不同工作层面管理人员工作满意度比较研究——广东高校研究生管理人员工作满意度调查研究之二[J]华南师范大学学报(社会科学版).2008,(06)
[3]黄楚玉,冯明晖,李婉君,古伟芳.大陆与港澳地区研究生归因倾向的调查与分析[J]暨南大学学报(自然科学与医学版).2003,(04)
[4]黄楚玉.对硬性规定研究生发表文章的忧思[J]现代教育论丛.2004,(06)
[5]黄楚玉,冯明晖,林舜亮,杨岭生.大陆、港澳地区研究生心理控制源的研究[J]广东医学.2005,(02)
[6]黄楚玉.有效激励方法的运用与研究生管理人员积极性的调动[J]现代教育论丛.2000,(03)
[7]黄楚玉.要重视研究生培养方案的修订[J]高教探索.1999,(02)
[8]黄楚玉.研究生课程进修班教学、管理的问题及对策[J]现代教育论丛.1999,(04)
[9]黄楚玉.试论如何提高研究生培养质量[J]高等理科教育.2000,(02)
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