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蔡灵美
【姓名】
蔡灵美
【职称】
【研究领域】
企业经济;
【研究方向】
【发表文献关键词】
人力资源管理,反应型,人力资源,主动型,管理模式,中国企业,发展模式,战略,管理活动,管理发展,企业战略,薪酬,企业人力,员工,我国企业,员工激励,战略层面,标准化,华为,员工能力,
【工作单位】
华南理工大学
【曾工作单位】
华南理工大学;
【所在地域】
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共找到1篇
[1]刘善仕,蔡灵美.
中国企业人力资源管理的发展模式
[J]深圳大学学报(人文社会科学版).2004,(05)
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