陈典丽
【姓名】 陈典丽
【职称】
【研究领域】 企业经济;
【研究方向】
【发表文献关键词】 跨文化沟通,合肥利华,跨文化冲突,管理沟通,人力资源管理,员工,涤剂,企业文化,案例,联合利华,跨文化,文化单元,不同文化,地化,认同感,人事管理体制,绩效考评,跨国公司,洗衣粉,企业员工,
【工作单位】 华东理工大学
【曾工作单位】 华东理工大学;
【所在地域】
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[1]康青,陈典丽.跨文化沟通与人力资源管理——合肥利华洗涤剂有限公司案例[J]华东理工大学学报(社会科学版).2004,(03)
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