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周希舫
【姓名】
周希舫
【职称】
【研究领域】
企业经济;宏观经济管理与可持续发展;
【研究方向】
人力资源管理
【发表文献关键词】
薪酬体系,研发人员,企业经营者,人力资本所有者,行为特征,薪酬体系设计,技术企业,资本特性,高新,人力资本价值,行为绩效,研究开发人员,固定薪酬,努力程度,激励效果,短期内,物质激励,薪酬模式,资本雇...
【工作单位】
河海大学
【曾工作单位】
河海大学;
【所在地域】
江苏南京
学术成果产出统计表
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学术成果产出明细表
中国期刊全文数据库
共找到3篇
[1]张京卫;周希舫;.
中小企业战略联盟信任机制研究
[J]特区经济.2006,(01)
[2]周希舫,沈进.
企业经营者人力资本薪酬体系构建
[J]商场现代化.2005,(21)
[3]周希舫,沈进.
高新技术企业研发人员的薪酬体系设计
[J]沿海企业与科技.2005,(04)
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中国优秀硕士学位论文全文数据库
共找到1篇
[1]周希舫.
基于人力资本特性的经营者薪酬激励研究
[D].河海大学.2006
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研究方向相近的学者
(学者,学者单位)
江智文
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胡志敏
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周国林
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唐更华
广东工业大学
王雪莲
河北工业大学
扈岩
河南大学
陈雪琳
河南工业大学
李玉新
淮南工业学院
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合作过的学者
(学者,学者单位,篇数)
沈进
河海大学
1
沈进
江苏省社会科学院
1
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该学者文献引用过的学者
(学者,学者单位,篇数)
冯亚明
郑州经济管理干部学院
2
孙利辉
西安交通大学
3
万迪昉
西安交通大学
3
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引用过该学者文献的学者
(学者,学者单位,篇数)
汪波
天津大学
1
刘凤霞
北京联合大学
1
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