学者知网节

【姓名】	王兰芬
【职称】	副教授;
【研究领域】	职业教育;企业经济;人才学与劳动科学;
【研究方向】	人力资源管理、市场营销、管理学
【发表文献关键词】	经营者,股权激励,情感激励,精神激励,津贴,经营者激励,问题与对策研究,股票期权,激励方式,在职消费,荣誉激励,权力激励,事业激励,物质激励,特殊退休金,职业,美誉度,特殊保险,道德激励,59岁现象,
【工作单位】	河北软件职业技术学院
【曾工作单位】	河北软件职业技术学院;
【所在地域】	河北保定

中国期刊全文数据库 共找到12篇

[1]王兰芬;葛佳;刘治安;.农资在线平台设计与个性化服务策略研究[J]河北农业大学学报.2013,(03)

[2]刘治安;王兰芬;杜秀珍;.电子商务专业课程体系开发实践[J]河北农业大学学报(农林教育版).2013,(03)

[3]王兰芬;刘治安;.任务驱动教学法在高职院校课堂教学的应用研究[J]职教论坛.2013,(17)

[4]王兰芬;崔树茂;韩军;.中小企业内部控制体系建设研究[J]河北软件职业技术学院学报.2013,(02)

[6]王兰芬;刘治安;.任务驱动教学法若干思考——以在高职推销技术课程教学中的运用为例[J]河北师范大学学报(教育科学版).2012,(08)

[7]王兰芬;.小微企业员工流失与管理对策探究[J]保定学院学报.2012,(04)

[8]王兰芬;.以经营教育的理念培育高职院校质量文化[J]河北农业大学学报(农林教育版).2012,(03)

[9]王兰芬;.试论高职院校人力资源开发面临的问题及对策[J]河北软件职业技术学院学报.2012,(03)

[10]王兰芬;韩军;胡月欣;.基于小微企业人力资源管理岗位胜任模型的教学体系研究[J]河北大学学报(哲学社会科学版).2012,(05)

今年新增/文献篇数	核心期刊论文数	基金论文数	第一作者篇数	总被引频次	总下载频次
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