于英
【姓名】 于英
【职称】
【研究领域】 企业经济;中国文学;
【研究方向】
【发表文献关键词】 心理契约,人才流失,与企业,雇员流失,劳资关系,契约约束,管理进程,双方认可,企业环境,职业生涯,热门话题,书面,中国企业,员工,经济利益,高级雇员,心理契约违背,雇员,威胁激励,契约,
【工作单位】 河北化工医药职业技术学院
【曾工作单位】 河北化工医药职业技术学院;
【所在地域】 河北石家庄
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[1]孙国杰;胡玉婧;许璐;于英;.我国中小民营企业文化建设问题及对策研究[J]中国商贸.2010,(14)
[2]于英,何宪民.心理契约失衡与企业高级人才流失[J]经济论坛.2005,(10)
[3]于英;.试论张爱玲作品的价值与魅力[J]牡丹江师范学院学报(哲学社会科学版).2005,(03)
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