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吴宏洛
【姓名】
吴宏洛
【职称】
教授;
【研究领域】
宏观经济管理与可持续发展;中国政治与国际政治;人才学与劳动科学;
【研究方向】
劳资关系
【发表文献关键词】
就业问题,公共政策选择,社区就业,社会保障制度创新,城市化,经济转轨时期,民营企业,公共政策,社会保障制度,失地农民,最低生活保障,人力资本开发,女性就业,高校思想政治理论课,劳动力供求,人力资本,进...
【工作单位】
福建师范大学
【曾工作单位】
福建师范大学;
【所在地域】
福建福州
学术成果产出统计表
今年新增
/文献篇数
核心期刊论文数
基金论文数
第一作者篇数
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文献数(该学者统计年度当年发文总文献数)
被引频次(该学者统计年度当年发文总被引频次)
浏览趋势(该学者统计年度当年发文总浏览频次)
下载频次(该学者统计年度当年发文总下载频次)
学术成果产出明细表
中国期刊全文数据库
共找到95篇
[1]苏映宇;吴宏洛;.
人工智能语境下妇女劳动解放的理论创新和制度构建
[J]太原理工大学学报(社会科学版).2025,(05)
[2]王杰森;吴宏洛;.
新质生产力对马克思主义生产力理论的原创性贡献及创新性发展
[J]当代经济管理.2025,(03)
[3]王杰森;吴宏洛;.
新质生产力视域下数据要素在社会再生产中的实现
[J]河北经贸大学学报.2025,(02)
[4]贾冰洁;吴宏洛;.
老年群体社会参与对家庭消费结构升级的影响机制研究
[J]商业经济研究.2025,(16)
[5]吴雨星;吴宏洛;.
红色文化热门短视频的叙事特点及其启示——基于抖音平台的分析
[J]河北工业大学学报(社会科学版).2025,(03)
[6]吴宏洛;季晓丹;.
论构建与新质生产力发展相适应的全国统一大市场
[J]东南学术.2025,(06)
[7]吴宏洛;.
就业保障是社会保障制度建立的根本
[J]紫光阁.2004,(09)
[8]王杰森;吴宏洛;.
新时代数据要素参与分配理论的原创性贡献
[J]河北经贸大学学报.2024,(02)
[9]郭淑贞;吴宏洛;.
有机嵌入:异地商会助推乡村产业振兴的策略选择
[J]龙岩学院学报.2024,(03)
[10]王杰森 ;吴宏洛;.
数据三权分置的改革目标、现实困境与纵深推进
[J]青海社会科学.2024,(01)
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中国博士学位论文全文数据库
共找到1篇
[1]吴宏洛.
经济全球化下的中国劳资关系研究
[D].福建师范大学.2009
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中国重要会议全文数据库
共找到4篇
[1]吴宏洛;.
民营企业职工工资增长创新机制研究——基于福建省民工荒视角
[A].中国经济规律研究会第23届年会暨第2届全国马克思主义经济学论坛论文集.2013-04-20
[2]吴宏洛;.
试论改革中的事业单位养老保险制度
[A].激辩“新养老策论”.2010-01-20
[3]吴宏洛;.
对当前旅游业价格竞争问题的认识
[A].2002年全省价格理论研讨会论文集.2002-06-30
[4]吴宏洛;.
马克思劳资关系理论对构建社会主义和谐劳动关系的指导意义
[A].中国《资本论》研究会第13次学术研讨会福建师范大学代表论文集.2006-09-01
更多
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