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全裕吉
【姓名】
全裕吉
【职称】
教授;
【研究领域】
企业经济;人才学与劳动科学;高等教育;
【研究方向】
企业管理
【发表文献关键词】
网络组织,社会信任,关系主义,家族信任,合作伙伴的选择,合作伙伴,华人家族企业,伙伴选择,私营家族企业,家族化,信任扩展,发展需要,组织组建,创业发展,中国民营企业,选择思路,基本特征,家族成员,企业...
【工作单位】
东莞理工学院
【曾工作单位】
东莞理工学院;
【所在地域】
广东东莞
学术成果产出统计表
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学术成果产出明细表
中国期刊全文数据库
共找到13篇
[1]全裕吉;.
企业社会责任、RD投入与专利产出效率研究——基于中国上市公司的数据检验
[J]会计之友.2019,(11)
[2]刘琦;全裕吉;.
协同创新视角下虚拟科技团队构建
[J]经济体制改革.2019,(04)
[3]全裕吉;.
创业风险及对策
[J]中国国情国力.2009,(06)
[4]尹小勇;全裕吉;.
跨国公司业务外包的动因与条件分析
[J]商业研究.2009,(06)
[5]全裕吉;.
应收账款周转率中平均数的陷阱分析
[J]会计师.2010,(07)
[6]刘川;全裕吉;.
中国装备制造业出口增长结构的差异分析
[J]改革与战略.2010,(06)
[7]全裕吉;.
分工理论视角的迂回生产与虚拟型学习团队知识累进探讨
[J]现代财经(天津财经大学学报).2010,(07)
[8]全裕吉;王建文;.
《劳动合同法》实施后东莞个体工商户劳动用工规范化探析
[J]东莞理工学院学报.2010,(04)
[9]全裕吉;.
高新技术企业虚拟型学习团队的双重激励约束机制*——经济契约与心理契约的互动
[J]管理世界.2010,(06)
[10]包小忠;全裕吉;.
再论当前高校扩招中存在的矛盾与高校事业的科学发展
[J]当代教育论坛.2006,(07)
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