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张丹
【姓名】
张丹
【职称】
教授;
【研究领域】
企业经济;高等教育;宏观经济管理与可持续发展;
【研究方向】
财务会计、智力资本通信地址
【发表文献关键词】
价值计量,人力资源价值,人工成本,人力资源,高级管理人员,经营业绩,更换决策,弹性控制,制造型企业,比率控制,人工成本管理,会计,企业智力资本,优化模型,约束资本,项目组合,生命周期,创新人才,素质要...
【工作单位】
东华大学
【曾工作单位】
东华大学;
【所在地域】
上海
学术成果产出统计表
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/文献篇数
核心期刊论文数
基金论文数
第一作者篇数
总被引频次
总下载频次
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文献数(该学者统计年度当年发文总文献数)
被引频次(该学者统计年度当年发文总被引频次)
浏览趋势(该学者统计年度当年发文总浏览频次)
下载频次(该学者统计年度当年发文总下载频次)
学术成果产出明细表
中国期刊全文数据库
共找到50篇
[1]张丹;曹原;.
高校处级/高级女教师延迟退休意愿影响因素
[J]东华大学学报(自然科学版).2022,(02)
[2]刘亚辉;申兴旺;顾星海;彭涛;鲍劲松;张丹;.
面向柔性作业车间动态调度的双系统强化学习方法
[J]上海交通大学学报.2022,(09)
[3]曹原;张丹;.
高校离退休人员管理信息系统的设计与应用
[J]东华大学学报(自然科学版).2020,(04)
[4]孔晓丹;张丹;.
面向集群创新网络异质企业的知识扩散建模及仿真研究
[J]运筹与管理.2020,(10)
[5]张春燕;谢明娟;张丹;.
一种多模式移动并联机构的运动学分析及优化
[J]机械设计与研究.2018,(06)
[6]孔晓丹;张丹;.
创新网络知识流动对企业创新绩效的影响研究——基于网络嵌入性视角
[J]预测.2019,(02)
[7]张丹;.
高校行政管理人员薪酬激励机制探析
[J]浙江树人大学学报(人文社会科学).2019,(05)
[8]张丹;曹原;.
我国高校教师薪酬制度改革研究
[J]纺织服装教育.2019,(05)
[9]张丹;郝蕊;.
连锁董事网络能够促进企业技术创新绩效吗?——基于研发投入的中介效应研究
[J]科技管理研究.2018,(12)
[10]张丹;孔晓丹;.
创新网络社区结构对合作行为演化的影响
[J]软科学.2018,(11)
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中国优秀硕士学位论文全文数据库
共找到3篇
[1]张丹.
新型螺吡喃类光致变色材料的合成及其性能研究
[D].东华大学.2021
[2]张丹.
透湿度可控的形状记忆聚合物的合成及其在织物上的应用
[D].东华大学.2008
[3]张丹.
大型活动志愿者激励机制研究
[D].东华大学.2012
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中国重要会议全文数据库
共找到5篇
[1]汤若君;张丹;.
高管人力资本与薪酬水平:保障还是激励
[A].决策论坛——政用产学研一体化协同发展学术研讨会论文集(上).2015-12-18
[2]陈柯;张丹;.
董事会资本对研发投资的影响——基于信息技术业上市公司的实证研究
[A].“决策论坛——企业党建与政工创新工作发展学术研讨会”论文集(上).2016-05-12
[3]张丹;张晓冬;.
组织特征与企业智力资本:对我国电子通讯业的实证分析
[A].中国会计学会2006年学术年会论文集(下册).2006-07-15
[4]张丹;吕程;.
知识资本与企业绩效的关系研究——基于信息技术业上证A股上市公司的实证分析
[A].中国会计学会高等工科院校分会第十九届学术年会(2012)论文集.2012-10-13
[5]张丹;.
企业智力资本报告的国际演进与启示
[A].管理会计与改革开放30年研讨会暨余绪缨教授诞辰86周年纪念会论文集.2008-10-01
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研究方向相近的学者
(学者,学者单位)
王敏
湖北省潜江市向阳物业服务处
徐宁蔓
浙江省温州职业技术学院
魏波
北方交通大学
《人力资源价值研究》课题组
北京物资学院
徐华
东华大学
蔡葛峰
东华大学
皋蕲
东华大学
张茂荣
华中科技大学
赵世均
华中科技大学
张茂荣
华中理工大学
刘敏
辽东学院
陈志银
上海铁道大学
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合作过的学者
(学者,学者单位,篇数)
张韵
东华大学
1
戴昌钧
东华大学
1
马季
东华大学
1
阚海星
东华大学
1
皋蕲
东华大学
1
陈琪
华东船舶工业学院
1
张光明
华东船舶工业学院
1
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引用过该学者文献的学者
(学者,学者单位,篇数)
王瑛
南京财经大学
3
刘德兵
南京财经大学
3
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