王磊
【姓名】 王磊
【职称】 副教授;
【研究领域】 企业经济;经济体制改革;贸易经济;
【研究方向】 中国本土组织理论与领导理论研究
【发表文献关键词】 财务杠杆,保障制度,工伤保险,负面效应,财务杠杆率,企业保障,企业经营绩效,息税前利润,劳动者,筹资成本,企业负担,息税前利润率,工薪总额,膳食费,安装假肢,实施模式,工伤事故,负债经营,筹资方案,行...
【工作单位】 东北财经大学
【曾工作单位】 东北财经大学;
【所在地域】 辽宁大连
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中国期刊全文数据库    共找到33篇
[1]王磊;钱彩璇;尤树洋;.资源保存视角下自我牺牲型领导对团队韧性的影响机制研究[J]管理学报.2025,(11)
[2]王磊;刘炳强;孙佳悦;.领导者何以自我牺牲:基于道德信念视角的理论框架[J]中国人力资源开发.2024,(04)
[3]王磊;宋惠宇;徐洁;.基于响应面分析的双元威权领导对员工创新行为的影响研究[J]管理学报.2023,(04)
[4]王磊;邢志杰;.权力感知视角下的双元威权领导与员工创新行为[J]管理学报.2019,(07)
[5]王磊;孙福福;邢志杰;.领导—成员交换关系差异化对个体和团队效能的影响[J]东北财经大学学报.2019,(04)
[6]王磊;付鹏翔;.社会网络有助于提升团队创造力吗?[J]财经问题研究.2018,(04)
[7]王磊;李健生;吕明哲;.论研究生培养质量保障体系中的MBA论文写作流程管控[J]中国管理信息化.2018,(11)
[8]王立国;王磊;.国有经济、地方政府行为与资本退出——兼论工业部门“去产能”的体制性障碍[J]经济与管理研究.2017,(06)
[9]王磊;杜贝贝;.中国本土情境下的差序式领导与创造力研究——团队建言氛围的跨层次作用[J]东北财经大学学报.2017,(03)
[10]王磊;杜贝贝;.“家-企”矛盾的解决之道[J]清华管理评论.2015,(12)
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中国博士学位论文全文数据库    共找到1篇
[1]王磊.差序式领导有效性的理论与实证研究[D].东北财经大学.2013
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中国优秀硕士学位论文全文数据库    共找到7篇
[1]王磊.对外直接投资影响我国产出的中介效应分析[D].东北财经大学.2019
[2]王磊.通信部队军改中的资产评估研究[D].东北财经大学.2017
[3]王磊.信用价差期限结构与宏观经济相关性研究[D].东北财经大学.2013
[4]王磊.我国计划生育政策实施状况分析及完善[D].东北财经大学.2013
[5]王磊.关于提高辽宁省经济增长质量的研究[D].东北财经大学.2012
[6]王磊.控制权行使的法律约束机制研究[D].东北财经大学.2012
[7]王磊.跨国零售企业的社会资本、控制机制与专业技能转移[D].东北财经大学.2011
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