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张勤
【姓名】
张勤
【职称】
教授;
【研究领域】
行政学及国家行政管理;中国政治与国际政治;中国共产党;
【研究方向】
【发表文献关键词】
悟性文化,契约文化,素质模式,改革,规范,行政体制,文化评价,干部素质,模式研究,文化接触,执政能力,用税人,儒家文化,文化融合,党政领导,演变过程,国民,职场,妥协的价,行政改革,工作观念,民族性格...
【工作单位】
北京行政学院
【曾工作单位】
北京行政学院;
【所在地域】
北京
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中国期刊全文数据库
共找到19篇
[1]张勤;吕中军;.
历史、现实与未来——论当代中国发展观的演变逻辑
[J]北京行政学院学报.2009,(05)
[2]张勤;.
确定趋势:决策者首要考虑的问题
[J]新视野.2006,(05)
[3]张勤;鄯爱红;.
政绩观的扭转与绩效评估的推进
[J]北京行政学院学报.2006,(06)
[4]张勤;鄯爱红;曹颖;.
干部二维素质模型的比较静态分析
[J]国家行政学院学报.2007,(03)
[5]张勤.
我国行政体制与深圳行政改革的价值分析
[J]中国行政管理.2003,(04)
[6]张勤,曹颖.
党政领导干部素质模式研究(上)
[J]北京行政学院学报.2004,(05)
[7]张勤.
妥协:实现和谐的途径
[J]新视野.2004,(06)
[8]张勤,曹颖.
党政领导干部素质模式研究(下)
[J]北京行政学院学报.2004,(06)
[9]张勤.
执政方式的转变与执政能力的提高
[J]新视野.2005,(05)
[10]张勤,曹颖.
执政能力结构解析
[J]天津行政学院学报.2005,(01)
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鄯爱红
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曹颖
北京行政学院
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张勤
中共北京市委党校
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