赵继新
【姓名】 赵继新
【职称】 教授;
【研究领域】 企业经济;宏观经济管理与可持续发展;高等教育;
【研究方向】 产业经济学
【发表文献关键词】 问题,发展,乡镇企业管理,人力资源培训,培训体系,教育投资体制改革,教育现代化,开发区,民营科技企业,高等教育投入,高等院校,企业培训,企业持续发展,培训基地,民营科技,教育经费,北京市,投资主体,高...
【工作单位】 北方工业大学
【曾工作单位】 北方工业大学;
【所在地域】 北京
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[1]杨渃彬;赵继新;.基于心理契约理论的新零工经济思考[J]中国市场.2025,(03)
[2]赵继新;周永涛;.我国上市企业ESG实践与财务绩效关系研究——基于企业人力资本结构高级化和生命周期的视角[J]北京联合大学学报(人文社会科学版).2025,(02)
[3]杨渃彬;赵继新;.B2B企业官方网站比较研究——以宝武钢铁集团和浦项制铁集团为例[J]现代营销(下旬刊).2024,(01)
[4]赵继新;隗立峥;.零工经济下平台企业用工模式研究[J]北方工业大学学报.2022,(06)
[5]赵继新;于润泽;.零工经济用工模式及其优化对策研究[J]价格理论与实践.2023,(02)
[6]赵继新;顾雪冰;.授权型领导对新生代员工工作投入的影响研究[J]北方工业大学学报.2022,(01)
[7]王川;赵继新;.零工经济模式下劳动者、中介平台与企业的协同发展[J]中国人事科学.2022,(06)
[8]张经强;赵继新;郑强国;.应用型大学工商管理一流专业建设的思考[J]教育教学论坛.2021,(11)
[9]赵继新;吴萌萌;.组织公平对员工工作幸福感的影响研究[J]北方工业大学学报.2021,(02)
[10]宋钰;赵继新;.基于文献计量的“老工业基地—区域—城市”协同转型研究述评[J]北方工业大学学报.2020,(01)
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